Le 6 mars dernier s’est tenu un groupe de travail portant sur le référentiel de rémunération des contractuels. Ce groupe de travail (GT) était présidé par Xavier Maire, chef du Service des Ressources Humaines (SRH).

A RETENIR :

L’objectif de ce GT : Faire le point sur le dispositif de revalorisation des agents contractuels mis en œuvre à compter du 1er septembre 2023.

Réforme du Recrutement des Contractuels : Depuis septembre 2023, le Service des Ressources Humaines (SRH) a lancé une initiative visant à moderniser le processus de recrutement des contractuels au sein du ministère. Cette initiative a introduit une nouvelle grille indiciaire de recrutement, conçue pour prendre en compte l’expérience professionnelle des candidats. En effet, cette grille, désignée sous le nom de "grille de recrutement", divise les rémunérations en fonction des indices, des catégories et des paliers de 5 ans, permettant ainsi une évaluation plus précise du parcours professionnel des agents...

Lire le compte-rendu (format pdf - 165.2 kio - 12/03/2024)