La charge de travail : 4 choses à savoir

I. La charge de travail recouvre trois dimensions1 – La charge prescrite : elle recouvre tout ce qu’il est demandé de faire que ce soit au plan qualitatif ou quantitatif : les objectifs, les prescriptions, les outils et moyens à disposition etc.2 – La charge réelle : elle correspond à ce qui est réellement réalisé : les aléas, les ajustements, le travail non prévu, le travail réalisé avec le soutien des collègues…3 – La charge vécue : plus subjective, elle correspond à la représentation que chacun se fait de sa charge et du sens du travail.Et cela compte !>> Pour bien réguler la charge de travail, à distance ou sur site, il faut pouvoir aborder et prendre en compte ces trois dimensions.Accès à la suite ici Actualité – Publié le 28 juin 2024 – Modifié le 03 juillet 2024 – ANACT

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